26 octobre 2025

وظائف مرسى ماروك: مباريات لتوظيف 7 أطر و 3 مساعدين و 2 ربان و 3 عون بحار؛ آخر أجل هو 11 أكتوبر

مرسى ماروك: مباريات لتوظيف 7 أطر و 3 مساعدين و 2 ربان و 3 عون بحار؛ آخر أجل هو 11 أكتوبر 2016

مرسى ماروك

 اعلان للتوظيف في عدة تخصصات

إعلان المباراة 

تاريخ اجراء
المباراة
 

عدد المناصب 

المنصب / الدرجة 

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21 أكتوبر 2016 

  04

إطار مالي Cadre supérieur Financier

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28 أكتوبر 2016

02

إطار في الموارد البشرية Cadre supérieur RH

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20 أكتوبر 2016

02

ربان Pilote

 

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21  أكتوبر 2016

01

مساعد تقني Assistant Technique

 

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24  أكتوبر 2016

01

مساعد مشتريات Assistant Achats

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22 أكتوبر 2016

01

مساعد موارد بشرية Assistant RH

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02 نونبر 2016

01

إطار مهندس Ingénieur Exploitation

 

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22 أكتوبر

03

عون بحار Matelot

 

آخر أجل هو 11 أكتوبر 2016

CONDITIONS DU CONCOURS

 – Les candidats doivent être de nationalité Marocaine.

 – Le dossier de candidature doit comporter les documents suivants :

 – Fiche de candidature Voir document joint à l’offre d’emploi sous le nom « بالفرنسية الترشح استمارة «

Demande manuscrite ;

CV ;

Photocopie de la CIN ;

Photocopie légalisée du baccalauréat et du/des diplôme(s) obtenu(s) ;

Photocopie légalisée du relevé de navigation ;

Justificatifs des expériences professionnelles ;

Une enveloppe timbrée contenant l’adresse de l’intéressé avec mention de la référence du poste pour lequel il postule. 2/2

 – Les candidatures doivent parvenir sous pli fermé à la société Marsa Maroc, à l’attention de la Direction des Ressources Humaines sise à 175, Bd Zerktouni, Casablanca.

– Le dernier délai de dépôt des candidatures est fixé au 11 Octobre 2016.

– La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, le classement final des candidats retenus ainsi que la liste d’attente seront publiés sur les sites web : www.emploi-public.ma et www.marsamaroc.co.ma.

 – Les candidats présélectionnés seront informés du lieu du concours.

MODALITES DE SELECTION :

Les candidats doivent veiller à ce que leurs dossiers parviennent à Marsa Maroc avant le délai butoir de leur dépôt, à savoir le 11 Octobre 2016.

 – Les candidatures incomplètes ou parvenues après le délai susmentionné ne seront pas prises en compte et ne feront pas l’objet de suite de la part de Marsa Maroc.

 – Les stages en cours de formation ne seront pas considérés comme des expériences professionnelles.

 

 – Le concours comprend un test écrit suite à une présélection sur dossier des candidatures conformément aux critères suscités. Au terme de ce test, les douzes premiers candidats seront retenus pour un test oral.

استمار