|
Office National de l’Electricité et de l’Eau Potable Branche Eau DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES N° 2 / 5201 DRH/DE/2014 |
المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب
قطاع الماء
|
DECISION PORTANT OUVERTURE DE CONCOURS POUR LE RECRUTEMENT DE
DES GESTIONNAIRES ADMINISTRATIFS
-Vu le Dahir n° 1-11-160 en date du 1er kaada 1432 (29 septembre 2011) portant promulgation de la loi n°40-09 relative à l’Office National de l’Electricité et de l’Eau Potable (ONEE);
– Vu le statut de l’ONEP régissant provisoirement le personnel de l’ONEE-Branche Eau;
LE DIRECTEUR GENERAL
DECIDE
Article I: L’ouverture d’un concours pour le recrutement de Quatre (04) Gestionnaires Administratifs, Echelle 15 ONEE-Branche Eau destinés aux Directions Centrales de l’ONEE-Branche Eau.
Article II: Le nombre de postes mis en compétition est fixé à Quatre (04) postes. Seuls les candidatsrésidant dans la Région de RABAT-SALE-ZEMMOUR-ZAER concourront pour les postes mis encompétition.
Article III: Les conditions de participation audit concours sont les suivantes:
– Disposer d’un des diplômes figurant ci-dessous:
|
Diplôme |
Spécialité |
|
Diplôme de technicien, DTS, DUT, BTS et tout diplôme qui leur est équivalent (équivalence reconnue par attestation délivrée par l'(les) administration (s) compétente(s)).
|
– Gestion des entreprises |
– Résider à une adresse correspondante à celle fixée dans l’article II. Seule l’adresse figurant sur la CIN fait foi.
– Etre âgé de 18 ans au minimum et de moins de 30 ans à la date du 30/06/2014.
– Etre physiquement apte à l’exercice effectif de l’emploi postulé.
Article IV: Consistance du dossier de candidature:
Le dossier de candidature doit comprendre les pieces suivantes:
– Une demande manuscrite mentiormant la référence de la présente décision (N° 2 / 5201 DRH/DE/2014) ;.
– Un Curriculum Vitae (C.V).
– Une Copie légalisée du Baccalauréat ou CQP ou un Certificat de Scolarité (Niveau BAC).
– Une Copie légalisée du Diplôme de Technicien dans l’une des spécialités mentionnées à l’article III.
– Une Copie légalisée de la Carte d’Identité Nationale (C.I.N.).
Article V: Les demandes de participation des candidats qui seront prises en considération sont celles qui sont parvenues à LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES -ONEE BRANCHE EAU- sise à LA STATION DE TRAITEMENT, AVENUE MOHAMED BELHASSAN EL OUAZZANI 10220 – RABAT avant Le 25 JUIL 2014 (Dernier jour de dépôt). La date du bureau d’ordre fait foi.
Article VI: Les candidats répondant aux critères requis pour participer à ce concours seront convoqués pour passer les épreuves suivantes:
1- Des épreuves écrites: Elles comprennent:
a) Une épreuve de spécialité.
b) Une épreuve d’arabe.
c) Une épreuve de français.
2- Une épreuve orale: Elle consiste en un entretien en commission auquel seront convoqués les candidats admis aux épreuves écrites avec une moyenne générale supérieure ou égale à 12/20, sans avoir obtenu de note éliminatoire.
3- Un test psychotechnique: Devront passer ce test les candidats ayant obtenu une moyenne supérieure ou égale à 12/20 à l’issue des résultats des épreuves écrites et orales, et ce dans la limite des postes ouverts.
Article VII: Modalités de déroulement du concours
|
Epreuves |
Nature des épreuves |
Note |
Coefficient |
Note éliminatoire |
|
Ecrit |
Langue arabe |
Sur 20 |
1 |
< 05/20 |
|
Langue française |
Sur 20 |
1 |
< 05/20 |
|
|
Spécialité |
Sur 20 |
3 |
< 10/20 |
|
|
Oral |
Entretien en commission |
Sur 20 |
2 |
< 08/20 |
Article VIII: Publication des résultats:
La liste des candidats admis définitivement ainsi que ceux retenus sur la liste d’attente seront publiés sur les sites web: www.onep.ma/recrutement.htm et www.najmjob.org
Article IX: Tout candidat admis est tenu d’accepter l’affectation qui lui sera attribuée faute de quoi, il perd le bénéfice de son admission au concours.
